Grupo de apoio discute temas relevantes para servidores neurodivergentes

Ação faz parte de programa implantado pela DGEP

A Diretoria de Desenvolvimento de Pessoas (DDP), setor ligado à DGEP, deu início, no segundo semestre de 2025, a um novo projeto: o Programa de Apoio a Servidoras e Servidores Neurodivergentes do IFPB.

A primeira ação desse programa foi a criação, em outubro deste ano, de um grupo de apoio para servidoras e servidores que têm o diagnóstico de alguma neurodivergência (transtorno do espectro autista, transtorno do déficit de atenção e hiperatividade, altas habilidades/superdotação, transtorno afetivo bipolar, dislexia, etc) ou que estão em investigação diagnóstica.

"O primeiro passo foi fazer um levantamento junto ao quadro de servidoras e servidores para que pudéssemos identificar quantos e quais são os servidores que se enquadravam em nosso público-alvo. Tivemos 53 respostas ao formulário de pesquisa, de pessoas distribuídas em quinze unidades do IFPB, tanto docentes quanto técnicos administrativos", esclareceu Janayna Alencar, Diretora da DDP.

Com base nessas informações, a equipe da DDP entrou em contato com aquelas e aqueles que demonstraram interesse em participar do grupo de apoio. Assim, se formou uma equipe de cerca de trinta interessadas e interessados, que já participaram dos três primeiros encontros do grupo.

A psicóloga organizacional Rossana Andrade e a jornalista Patrícia Lins são as responsáveis pela implantação do programa e planejamento e condução das reuniões do grupo de apoio. Ambas são servidoras da DDP/DGEP.

Rossana explica que "o grupo de apoio é antes de tudo uma conexão de afeto, um fortalecimento da identidade dos servidores neurodivergentes da nossa instituição. Um espaço criativo de trocas de experiências e relatos de vida. É uma estratégia de apoio acolhimento e fortalecimento da identidade neurodivergente no IFPB, do seu papel e importância para o desenvolvimento da nossa instituição".

O programa envolve outras ações, como a psicoeducação sobre a neurodiversidade voltada para servidores neurotípicos e neuroatípicos. "A informação é uma das principais ferramentas para a construção de ambientes livres de preconceitos e capacitismo", lembra Patrícia.

O Programa de Apoio a Servidoras e Servidores Neurodivergentes do IFPB foi apresentado por Rossana Andrade no VI Encontro de Psicólogas da Rede Federal, realizado na cidade de Manaus(AM).

A apresentação, na modalidade Comunicação Oral, ocorreu no último dia 04 de dezembro e foi muito bem recebida pelos participantes do evento.